The influence of limited-time workspace user requirements on the design and functionality of these spaces

Rapid changes in socio-economic life caused by the COVID-19 pandemic and the development of technology, as well as the processes of work organization have been radically transformed in recent years. Limited - time workspaces for knowledge workers and particular types of employees and businessmen have become the new basics worldwide as they have an opportunity to work anywhere, even on the move. The consequences of these transformations affect the social interaction of people in the city, as well as urban structure, but also the structure of public spaces, their requirements and user needs. It combines spatial elements such as scale and layout to influence how users perceive and navigate the environment. Analysis of such behaviors is essential for designing spaces that are intuitive and accessible for everybody. This research considers the relationship between spatial design and user behavior within limited-time workspaces. The work assesses how the physical characteristics of these environments directly shape user interactions, work patterns, and overall productivity. The needs of a user are taken into account compared to specific buildings, outdoor and transit spaces features. The effectiveness and satisfaction of workplace usage require an understanding of how these spaces' design can accommodate the needs of their users. This thesis considers how the user requirements of limited-time workspaces shape their architectural design and operational functionality. The literature review, a case study analysis of cases from different countries, and an occupancy-driven evaluation framework are combined. The main contribution is a practical matrix that connects users, space profile, and cultural context to targeted architectural interventions — intended for architects, operators and city planners.

I rapidi cambiamenti nella vita socioeconomica causati dalla pandemia di COVID-19 e dallo sviluppo della tecnologia, nonché i processi di organizzazione del lavoro, hanno subito una trasformazione radicale negli ultimi anni. Gli spazi di lavoro temporanei per i lavoratori della conoscenza specifiche categorie di dipendenti e imprenditori sono diventati la nuova normalità in tutto il mondo, poiché offrono l'opportunità di lavorare ovunque, anche in movimento. Le conseguenze di queste trasformazioni influenzano l'interazione sociale delle persone in città, nonché la struttura urbana, ma anche la struttura degli spazi pubblici, i loro requisiti e le esigenze degli utenti. Combina elementi spaziali come la scala e la disposizione per influenzare il modo in cui gli utenti percepiscono e navigano nell'ambiente. L'analisi di tali comportamenti è essenziale per progettare spazi intuitivi e accessibili a tutti. Questa ricerca prende in considerazione la relazione tra la progettazione spaziale e il comportamento degli utenti all'interno di spazi di lavoro temporanei. Il lavoro valuta come le caratteristiche fisiche di questi ambienti influenzano direttamente le interazioni degli utenti, i modelli di lavoro e la produttività complessiva. Le esigenze di un utente vengono prese in considerazione rispetto alle caratteristiche specifiche degli edifici, degli spazi esterni e di transito. L'efficacia e la soddisfazione dell'utilizzo del luogo di lavoro richiedono una comprensione di come la progettazione di questi spazi possa soddisfare le esigenze dei loro utenti. Questa tesi considera come le esigenze degli utenti degli spazi di lavoro a tempo limitato influenzano la loro progettazione architettonica e la loro funzionalità operativa. Vengono combinati una revisione della letteratura, un'analisi di casi di studio da diversi paesi e un quadro di valutazione basato sull'occupazione. Il contributo principale è una matrice pratica che collega gli utenti, il profilo dello spazio e il contesto culturale a interventi architettonici mirati, destinati ad architetti, operatori e urbanisti.